Vivre en bonne santé, bien entouré et dans un environnement sûr, n’est-ce pas ce dont chacun·e rêve ? La proximité et le souci de l’autre sont au cœur de la réussite d’un tel modèle. La Commune peut y contribuer.
Développer les solidarités et assurer une plus grande justice sociale :
- Veiller à ce que la commune donne au CPAS les moyens financiers suffisants pour lui permettre de remplir l’ensemble de ses missions et de développer et maintenir des services innovants ;
- Mettre en place dès que possible un plan de cohésion sociale (PCS) en concertation avec le monde associatif et les travailleurs de terrain, pour créer davantage de projets favorisant le lien social (également interculturel et intergénérationnel) ;
- Accueillir et être à l’écoute de chaque personne qui se présente au CPAS – informer largement sur les droits sociaux auxquels chacun·e a accès ;
- Soutenir les divers lieux et initiatives de vie sociale et collective (donneries, gratiferias, cantines sociales, potagers collectifs, plate-forme de mise en commun de biens, espaces numériques partagés, …). Soutenir et promouvoir les associations qui œuvrent en ce sens ;
- Renforcer , en collaboration avec le CPAS, l’accès à la formation des bénéficiaires du revenu d’intégration sociale et favoriser la mise à l’emploi durable de ces personnes. En cas de recours aux articles 60 et 61, veiller à ce que l’emploi constitue un tremplin vers un emploi à plus long terme ;
- Soutenir la création d’emplois, les projets innovants de formation et l’accompagnement des personnes sans emploi. Développer des projets pilotes inspirés des « territoires zéro chômeurs de longue durée » ;
- Accueillir des enfants en situation de handicap ou avec une maladie chronique dans les écoles et les lieux d’accueil de la commune ;
- Accorder aux personnes en situation irrégulière, les droits que la loi leur octroie : droit à l’aide médicale urgente et droit à la scolarité́ pour les mineurs.
Sécurité
- Permettre à chacun·e d’identifier aisément son agent de quartier, encourager les contacts privilégiés avec celui-ci ;
- Améliorer le dialogue policiers/citoyen·nes par des campagnes de relations publiques et par de la formation du personnel policier à toujours plus d’accueil et d’écoute ;
- Renforcer la sécurité de tous les usagers dans nos quartiers, sur nos routes, nos trottoirs, chemins et pistes cyclables par des mesures adaptées et réfléchies avec les citoyen·nes ;
- Constater et remédier aux incivilités et infractions en dotant l’administration des moyens adéquats ; poursuivre les contrevenants identifiés.
Santé
- Soutenir les maisons médicales qui constituent une réponse à la pénurie de médecins généralistes sur le territoire communal ;
- Collaborer aux campagnes de prévention proposées par d’autres institutions ou par des associations (burn-out, isolement, maladies spécifiques…) et veiller aux spécificités de notre territoire (radon…) ;
- Amplifier le travail entamé avec les services du CPAS à l’encontre des violences envers les femmeset l’étendre à toutes formes de discrimination, veiller à la formation spécifique des services et à l’existence de logements d’urgence en cas de besoin ;
- Viser un territoire “commune sans pesticide” : inciter les habitant·es, les agriculteurs et d’autres opérateurs (SNCB, TEC…) à utiliser des alternatives à ces produits toxiques ;
- Partager le cadastre des antennes GSM, vérifier le respect des normes des ondes électromagnétiques générées et publier les résultats ;
- Se baser sur la cartographie des nuisances sonores et étudier, en concertation avec les autorités compétentes, les mesures nécessaires pour les réduire ;
- Surveiller la présence de radon et utiliser des peintures naturelles et des produits d’entretien respectueux de la santé et de l’environnement dans les lieux d’accueil d’enfants et bâtiments publics ;
- Proposer des alternatives non-alcoolisées et festives dans les activités de la commune, publiques et internes.